Job-uri similare care te-ar putea interesa: |
|
---|---|
Inginer demonstratii tehnice scule si unelte electrice – Timisoara Timisoara, | |
IT Project & Process Manager Timisoara, | |
Head of Fleet Solutions & CCB RO - Tires Timisoara, | |
Vezi job-uri similare (35) |
CASIER (Timisoara)
Acest job nu mai este activ!Vezi toate job-urile KOTON active.Vezi toate job-urile CASIER (Timisoara) active pe Hipo.roVezi toate job-urile in Vanzari active pe Hipo.ro |
Scurta descriere a companiei
One of the leading brands of Turkey in the Fast Fashion Industry, Koton aims to offer the most popular collections to its customers and to become a global fashion brand across five continents by 2023, offers the candidates and employees the opportunity to work in an innovative and visionary global company full of opportunities to develop themselves by taking responsibilities, and offers the value proposition: “My Development is at Koton, My Career is at Koton”
Cerinte
1. Bune abilitati de comunicare si relationare;
2. Spirit de echipa foarte bine dezvoltat;
3. Disponibilitatea de a lucra in ture si in week-end;
4. Flexibilitate si dinamism.
Candidatul ideal trebuie sa fie o persoana: onesta, de incredere, amabila, calma in relatia cu clientii si colegii, responsabila si punctuala.
Responsabilitati
1. Sa incaseze corect sumele aferenta valorii produselor si sa emita bonul fiscal corespunzator, sa nu emita bonuri cu o valoare inferioara pretului de vanzare a bunului;
2. in cazul defectarii caselor de marcat, pana la repunerea in functiune a acestora, va inregistra in registrul special, toate operatiunile efectuate si va emite chitanta pentru respectivele operatiuni si facturi, la cererea clientului;
3. Sa nu introduca in sertaru casei de marcat alte sume in afara celor marcate cu bon fiscal sau primite la inceperea programului ca suma de serviciu pentru acordarea restului;
4. Sa inmaneze bonul fiscal clientului si saintocmeasca factura la cererea acestuia;
5. Efectueaza operatiunea de deschidere / inchidere sistem casa;
6. La inchiderea programului de lucru sa emita raportul specific casei de marcat si sa deconteze suma incasata reprezentand valoarea din raportul casei;
7. Ofera suport pentru toata activitatea operationala a magazinului, conform procedurilor companiei;
8. Promovarea activa la casa a tuturor actiunilor si promotiilor active in magazin;
9. Ofera consultanta potentialilor clienti privind produsele magazinului;
10. Alte sarcini operationale.
Alte informatii
Oferim salarii competitive, bonusuri lunare in functie de realizari, bonusuri in functie de rezultatele inventarului, indexari salariale anuale, tichete de masa, training periodic, lucru intr-o echipa tanara si profesionista, oportunitati clare de promovare, activitati de integrare si dezvoltare profesionala, schimb intgernational de experienta in magazinele KOTON din afara tarii
Raporteaza eroarea la