Moderator de conținut 🎉

Scurta descriere a companiei

Randstad este lider global în recrutare și gestionare de personal. Încă din 2016, suntem prezenți pe piața din România, în București și în Slatina. Având un număr de peste 130 de consultanți, peste 300 de clienți activi și minim 3000 de angajări pe an, contribuim la evoluția pieței muncii din România și ne apropiem de obiectivul nostru global de a impacta pozitiv viața profesională a oamenilor care au nevoie de un loc de muncă până în 2030.

Cerinte

Căutați un rol provocator și dinamic? Suntem în căutarea unui Moderator de conținut meticulos care să se alăture echipei noastre! În calitate de moderator de conținut, veți juca un rol crucial în menținerea unui mediu online sigur și respectuos prin revizuirea și analiza diferitelor forme de conținut.
Promovați un mediu de lucru pozitiv în toate interacțiunile interne și externe. Această poziție poate presupune lucrul pe un program 24/7 cu schimburi alternative.

Calificări:
💼 Ar fi avantajoasă experiența anterioară în moderarea conținutului.
🎓Diplomă de liceu sau calificare echivalentă.
🌍 Cunoștințe în cel puțin una dintre următoarele limbi: franceză, italiană, olandeză, rusă, daneză, suedeză, norvegiană sau bulgară, pe lângă engleză (cel puțin nivel B2).


Vă mulțumim că ați luat în considerare această oportunitate. Fiți siguri că toate aplicațiile vor fi tratate cu cea mai mare confidențialitate și vor fi luate în considerare cuvenită.

Responsabilitati

Responsabilități:
📝 Examinați și analizați conținutul online, inclusiv videoclipuri, postări pe rețelele sociale, pagini web și reclame pentru a asigura conformitatea cu liniile directoare stabilite.
👀 Examinați zilnic conținutul în mai multe formate, cum ar fi text, imagini, audio și video.
🚩 Identificați și semnalați conținutul care încalcă reglementările și politicile.
📖 Rămâneți la curent cu politicile de conținut și liniile directoare oferite de stimații noștri clienți.
💡 Oferiți feedback constructiv pentru îmbunătățirea politicilor, instrumentelor și proceselor.
🎓 Antrenați membrii echipei în sarcinile zilnice atunci când este solicitat de conducere.
😊 Examinarea zilnică a conținutului poate implica întâlnirea de materiale sensibile, inclusiv, dar fără a se limita la, violență explicită, autovătămare, abuz asupra copiilor și discurs instigator la ură.