Se stie ca P&G e o scoala de business. Inveti nu numai cum sa operezi sistemul SAP, dar si cum sa comunici, cum sa te organizezi mai bine. Din prima zi la birou intri intr-un program de On-boarding foarte clar stabilit, iar pe parcursul primului tau an, care coincide cu o perioada de invatare intensiva, ai la dispozitie programe de training fata in fata, web based, training on the job, coaching si mentoring din partea managerului. Totul depinde doar de tine.

Sistemul de promovare este foarte clar stabilit, iar cresterile salariale se ofera pe baza performantei. Promovarea se face din interior, iar tu vei simti ca investim in dezvoltarea ta.

Se stie ca P&G e o scoala de business. Inveti nu numai cum sa operezi sistemul SAP, dar si cum sa comunici, cum sa te organizezi mai bine. Din prima zi la birou intri intr-un program de On-boarding foarte clar stabilit, iar pe parcursul primului tau an, care coincide cu o perioada de invatare intensiva, ai la dispozitie programe de training fata in fata, web based, training on the job, coaching si mentoring din partea managerului. Totul depinde doar de tine.

Sistemul de promovare este foarte clar stabilit, iar cresterile salariale se ofera pe baza performantei. Promovarea se face din interior, iar tu vei simti ca investim in dezvoltarea ta.

Se stie ca P&G e o scoala de business. Inveti nu numai cum sa operezi sistemul SAP, dar si cum sa comunici, cum sa te organizezi mai bine. Din prima zi la birou intri intr-un program de On-boarding foarte clar stabilit, iar pe parcursul primului tau an, care coincide cu o perioada de invatare intensiva, ai la dispozitie programe de training fata in fata, web based, training on the job, coaching si mentoring din partea managerului. Totul depinde doar de tine.

Sistemul de promovare este foarte clar stabilit, iar cresterile salariale se ofera pe baza performantei. Promovarea se face din interior, iar tu vei simti ca investim in dezvoltarea ta.

Se stie ca P&G e o scoala de business. Inveti nu numai cum sa operezi sistemul SAP, dar si cum sa comunici, cum sa te organizezi mai bine. Din prima zi la birou intri intr-un program de On-boarding foarte clar stabilit, iar pe parcursul primului tau an, care coincide cu o perioada de invatare intensiva, ai la dispozitie programe de training fata in fata, web based, training on the job, coaching si mentoring din partea managerului. Totul depinde doar de tine.

Sistemul de promovare este foarte clar stabilit, iar cresterile salariale se ofera pe baza performantei. Promovarea se face din interior, iar tu vei simti ca investim in dezvoltarea ta.