Ce inseamna sa fii proactiv la locul de munca. Sfaturi si exemple concrete
Planuri de recrutare la cel mai mare targ de cariera din Banat: Angajatori de TOP Timisoara
Cel mai mare eveniment de cariera din Banat, Angajatori de TOP Timisoara, va avea loc pe 14-15 martie, la Centrul Regional de Afaceri. Timp de 2 zile, cei care sunt in cautarea unui loc de munca pot aplica la unul din cele peste 1500 de joburi oferite de cele 40 de organizatii. Noutatea editiei din aceasta primavara consta in 2 zone special dedicate celor vor sa lucreze in industria retail sau sunt in cautarea unui job axat pe limbi straine.
Pe 14-15 martie are loc editia cu numarul 21 a celui mai mare targ de cariera din Banat – Angajatori de TOP Timisoara. Cei care sunt in cautarea unui loc de munca pot discuta cu peste 40 de angajatori din domenii variate de activitate, de la Inginerie, IT&C, retail, servicii financiar-bancare, FMCG, BPO, pana la automotive si logistica. Printre organizatiile care au confirmat prezenta se numara: Autonom, Comtim Romania, Continental Anvelope, Continental Automotive Timisoara, ContiTech, Hamilton, Horizon Finance Consulting, Imobiliare.ro Finance, Kimball Electronics, Neologis Medical, Newpharma Development, NN Romania, OMNIASIG VIG, Peek&Cloppenburg, People Around, Schaeffler, Spyrosoft, The Access Group, Top Band, Ursus Breweries.
Pentru o diversificare intre locurile de munca din sectorul public si privat, alaturi de companiile multinationale si locale vor fi
prezente si 5 institutii publice, organizatii care au planuri importante de recrutare: Inspectoratul de Jandarmi Judetean ”General Moise Groza” Timis, Inspectoratul pentru Situatii de Urgenta Banat , AJOFM Timis, Serviciul de Telecomunicatii Speciale (STS), Centrul Militar Zonal Timis.
Organizatiile care au planuri de recrutare vor fi prezente cu peste 1500 de oportunitati de cariera. Aceasta concentrare de oportunitati reflecta angajamentul Timisoarei pentru o dezvoltare permanenta, atragand profesionisti talentati si pasionati.
In aceasta primavara, elementul de noutate la Angajatori de TOP Timisoara consta in 2 zone special dedicate celor care cauta oportunitati de cariera in industria retail si joburi axate pe limbi straine, precum germana, italiana, araba, franceza, daneza, spaniola, maghiara si multe altele. Astfel, participantii vor avea sansa de a descoperi oportunitati diverse si de a interactiona cu angajatori care pun accent pe competentele lingvistice.
Angajatori de TOP Timisoara se remarca nu doar prin diversitatea locurilor de munca oferite, ci si prin inovatiile aduse in domeniul consilierii profesionale. Pe langa cele 2 zone nou create, candidatii au acces si la 6 servicii de consiliere profesionala, care includ ghidaj pentru dezvoltarea carierei, imbunatatirea CV-ului, pregatire pentru interviuri, identificarea oportunitatilor potrivite, consiliere in reconversia profesionala si sesiuni de coaching pentru a-si defini obiectivele profesionale:
Pe 14-15 martie are loc editia cu numarul 21 a celui mai mare targ de cariera din Banat – Angajatori de TOP Timisoara. Cei care sunt in cautarea unui loc de munca pot discuta cu peste 40 de angajatori din domenii variate de activitate, de la Inginerie, IT&C, retail, servicii financiar-bancare, FMCG, BPO, pana la automotive si logistica. Printre organizatiile care au confirmat prezenta se numara: Autonom, Comtim Romania, Continental Anvelope, Continental Automotive Timisoara, ContiTech, Hamilton, Horizon Finance Consulting, Imobiliare.ro Finance, Kimball Electronics, Neologis Medical, Newpharma Development, NN Romania, OMNIASIG VIG, Peek&Cloppenburg, People Around, Schaeffler, Spyrosoft, The Access Group, Top Band, Ursus Breweries.
Pentru o diversificare intre locurile de munca din sectorul public si privat, alaturi de companiile multinationale si locale vor fi
prezente si 5 institutii publice, organizatii care au planuri importante de recrutare: Inspectoratul de Jandarmi Judetean ”General Moise Groza” Timis, Inspectoratul pentru Situatii de Urgenta Banat , AJOFM Timis, Serviciul de Telecomunicatii Speciale (STS), Centrul Militar Zonal Timis.
Organizatiile care au planuri de recrutare vor fi prezente cu peste 1500 de oportunitati de cariera. Aceasta concentrare de oportunitati reflecta angajamentul Timisoarei pentru o dezvoltare permanenta, atragand profesionisti talentati si pasionati.
In aceasta primavara, elementul de noutate la Angajatori de TOP Timisoara consta in 2 zone special dedicate celor care cauta oportunitati de cariera in industria retail si joburi axate pe limbi straine, precum germana, italiana, araba, franceza, daneza, spaniola, maghiara si multe altele. Astfel, participantii vor avea sansa de a descoperi oportunitati diverse si de a interactiona cu angajatori care pun accent pe competentele lingvistice.
Angajatori de TOP Timisoara se remarca nu doar prin diversitatea locurilor de munca oferite, ci si prin inovatiile aduse in domeniul consilierii profesionale. Pe langa cele 2 zone nou create, candidatii au acces si la 6 servicii de consiliere profesionala, care includ ghidaj pentru dezvoltarea carierei, imbunatatirea CV-ului, pregatire pentru interviuri, identificarea oportunitatilor potrivite, consiliere in reconversia profesionala si sesiuni de coaching pentru a-si defini obiectivele profesionale:
- Cariera in IT: Pentru cei care vor sa inceapa o cariera in domeniul IT sau pentru cei cu experienta care isi doresc noi oportunitati.
- Mamici: din nou la Job: Perioada de reintegrare poate aduce satisfactii profesionale, dar si provocari, deoarece noile mamici trebuie sa invete sa gaseasca un echilibru intre responsabilitatile de la locul de munca si cele de acasa.
- Reconversia profesionala: Ce abilitati si calificari suplimentare sau complet noi sunt necesare pentru cei care doresc sa isi schimbe domeniul de activitate? Care sunt provocarile ce pot aparea?
- Negocierea salariala: Care sunt cele mai eficiente strategii de aplicat in timpul negocierii salariului?
- CV Scoring: Participantii vor invata de la un specialist HR ce nota ar primi CV-ul lor si ce masuri pot lua pentru a-l imbunatati.
- Kickstart your career: joburi de trainee, internship si entry-level. Alegerile facute dupa finalizarea studiilor pot influenta intregul parcurs profesional, este esential ca deciziile sa fie fundamentate pe un plan de dezvoltare bine definit.
Participarea la Angajatori de TOP Timisoara este gratuita in baza CV-ului Barcode. Mai multe detalii pe Hipo.ro
###
Despre Catalyst Solutions
Catalyst Solutions este o companie de consultanta in resurse umane, specializata in solutii de recrutare si employer branding. In cei 18 ani de experienta, Catalyst Solutions a devenit cunoscuta pentru unele dintre cele mai mari proiecte si evenimente din domeniu, precum:
- DevTalks Romania, cea mai asteptata conferinta IT, care reuneste 6000 de profesionisti pasionati de web, online, cloud computing, big data si alte tehnologii sau trenduri IT.
- DevCon, cea mai influenta conferinta dedicata profesionistilor IT.
- www.hipo.ro, singurul portal de cariera dedicat exclusiv candidatilor cu studii superioare.
- Angajatori de TOP, cel mai mare eveniment de cariera din Romania, are loc de doua ori pe an şi aduce impreuna 300+ angajatori, in Timisoara si Bucuresti.
- Top Talents Romania, program care identifica si premiaza cei mai valorosi 250 de tineri romani.
- Studiul Cei mai doriti angajatori, cel mai cuprinzator instrument de pe piata care masoara gradul de atractivitate al brand-urilor de angajatori, precum si asteptarile pe care tinerii le au de la acestia.
